メンタルサポートろうむ

メンタルヘルス・ハラスメント対応に強い社労士事務所です。
お問合せはお気軽に。初回ご相談は無料です。
TEL 028-652-7208  
(個人的な内容の無料相談はお受けしておりません)

ブログ

ハンサムが有利?

「やっぱりハンサムが有利だよね。不細工な男がやるのと、ハンサムがやるのとでは、女性の反応が違うもん」セクシュアル・ハラスメントの話になると、男性がよくおっしゃることのひとつです。「やる側が『これはセクハラではない』と思っ […]

賞与と社会保険・労働保険

12月は賞与の支給月となっている企業も多いですね。 賞与にも、雇用保険、健康保険、厚生年金保険の保険料がかかってきます。 ただ、その扱いは、3つの公的保険ですべてばらばらです。 まず、雇用保険は、賞与の総額に保険料率(一 […]

集中タイム

仕事で文章を書いていたり、ややこしい表を作っていたり、企画のアイデアを考えていたりするときに、「お電話です~」と呼ばれて、数分話をして元の仕事に戻ると、「あれ? なにやってたんだっけ?」となることってありますよね。 電話 […]

コントロール欲求の危険性

アサーションというコミュニケーション・スキルがあります。抽象的ではありますが、「相手も自分も大切にする、自己表現のしかた」と説明しています。 セミナーなどでアサーションの解説をするとき、必ずいうことがあります。 「これは […]

相談しやすい人

「報連相をしなさい、と、いつも言っているのだが、社員のほうから自発的に報告をしてこない」 「会議のときの発言が、現状追認ばかりで積極性がない」 こんな悩みをお持ちの管理職、経営者の方も多いのではないでしょうか。 「なにも […]

自分と仲良くする

あなたは、自分と仲良くしてますか? こんなことじゃだめだ! もっとがんばれ! あの人に比べてぜんぜんなってない! などと、毎日ダメ出しばかりしていませんか? 自分が部下だったら、毎日上司にこう言われて「さあ、やるぞ!」と […]

ほめるための準備

ワークショップ形式のセミナーで、「ほめほめタイム」といってペアになったり、グループで、順番にほめあう、というワークをすることがあります。 たとえば、ペアになって1分間相手をほめる。グループになって、ひとり一言ずつ、ひとり […]

断るタイミングを逃してしまったとき、どう断るか

職場でいただきもののお菓子をみんなで分ける。 ついでにお茶を入れてちょっと一息。 よく見られるなごやかな光景です。 ところが、お菓子が出てくると、「ああ、いやだな~」とつい思ってしまう人がいます。 「甘いモノがあまり好き […]

カウンセリングは心のマッサージ

わたくしは、社会保険労務士であるとともに、産業カウンセラーです。名刺を出すと「産業カウンセラーって、なにをやる仕事ですか?」と聞かれることがよくあります。 いつも、こんなふうに答えています。 「『カウンセラー』ですから、 […]