雇用調整助成金の特例措置等の延長等について
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（注）以下は、事業主の皆様に政府としての方針を表明したものです。 施行にあたっては厚生労働省令の改正等が必要であり、現時点での予定となります。 １．雇用調整助成金の特例措置等の延長 雇用調整助成金・緊急雇用安 […]
Archives: 行政資料
無期転換ルールに対応するための取組支援ワークブック
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企業が特別な支援を受けなくても円滑に無期転換ルールに対応できるよう、演習を交えながら必要な取組について解説した「無期転換ルールに対応するための取組支援ワークブック」を作成しました。 無期転換ルールへの対応手順を８つのス […]
在宅勤務に係る費用負担等に関するＦＡＱ（源泉所得税関係）
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１ 在宅勤務手当〔問１〕 企業が従業員に在宅勤務手当を支給した場合は、従業員の給与として課税する必要はありますか。 ２ 在宅勤務に係る事務用品等の支給〔問２〕 在宅勤務を開始するに当たって、企業が従業員に事務用品等（パソ […]
【栃木県他緊急事態宣言地域対象】働き方改革推進支援助成金（新型コロナウイルス感染症対策のためのテレワークコース）の３次募集について
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当事務所でサポートできること
* テレワークのための、業務の棚卸し、切り分けのご相談
* 適切なテレワークの方法（VPN、クラウドサービス）のご相談
* 就業規則・労使協定の作成・改定
* 助成金申請のアドバイス（代行ではありません）
テレワークを有効に活用しましょう
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テレワークをどのように実施するのか、はじめての事業所向けにわかりやすく解説しています。 テレワーク総合ポータルサイト 当事務所でも、ご相談にのっております。くわしくはお問合せください。
外国人の脱退一時金の支給上限月数が3年から5年に引き上げられます
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日本国籍を有しない方が、国民年金、または厚生年金保険の被保険者資格を喪失し、日本を出国した場合、日本に住所を有しなくなった日から2年以内に脱退一時金を請求することができます。 なお、特定技能1号の創設により期限付きの在留 […]
令和3年1月7日の緊急事態宣言の発出による年金事務所等の対応について
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年金事務所に行かずに利用できるサービスは次のとおりです。 事業主の皆様におかれましては、社会保険のお手続きは「電子申請」や「郵送」 年金に関するお問い合わせのお客様におかれましては、「ねんきんダイヤル」 年金相談のご予約 […]
緊急事態宣言発令に伴う各種申請等についてのお願い（協会けんぽ）
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【郵送による申請の流れについて】１．申請書を入手 ・ ホームページからダウンロード ・ ネットプリント（ご利用方法の詳細はこちら […]