ハラスメント懲戒処分の落とし穴:「解雇しろ」の声に惑わされない正しい判断とは 公開日:2025年7月18日 労務管理 企業でハラスメント事件が発生すると、SNSでは「すぐに懲戒解雇にしろ」「甘い処分では済まされない」といった声が上がることがよくあります。一般的に、会社は問題社員を自由に処分できると思われがちですが、実際の法的現実は大きく […] 続きを読む
小保方さんを解雇したら違法か 公開日:2014年5月29日 労務管理 実のところ、STAP 細胞についても、小保方さんの女子力についても、ほとんど興味がなく、記者会見なども見ていません。ニュースについては、ネットで見出しをちらちら見ていた程度でした。 ということで、いままで STAP 細胞 […] 続きを読む