当事務所代表 李怜香が共同代表を務める、SRCハラスメント防止センターが、オンラインセミナーを開催します。

今回、李はスタッフとして参加します。

 このワークショップでは、参加者の皆様と共に、職場のストレスを減らし、健康的で生産性の高い環境を築くための具体的な方法を学びます。ハラスメントの予防に取り組むだけでなく、積極的な職場文化を醸成することで、全体的な職場の幸福度と働きやすさを向上させることを目指します。

セミナー日時・内容

2023年8月3日(木)15:00~17:00

当日視聴できない方は、後日見逃し配信があります。安心してお申込みください。

 【ハラスメント防止に効果的!いきいき職場づくりワークショップ】は、仕事のストレスを減らし、コミュニケーションを活性化させる参加型の職場環境改善手法です。

ワークショップの特徴:

  • 参加型セッション: 対話を通じて、皆様がアイデアを出し合い、実践的な解決策を見つける機会を提供します。
  • 専門講師: 社会保険労務士でシニア産業カウンセラー、ハラスメント防止コンサルタントの沼田博子が、実際のケーススタディを共有します。
  • チームビルディング: ワークショップの一環として、参加者同士が協力してゲームや活動を行い、チームワークを高めます。
  • アクションプラン: すぐにできることから始めることを促します。ワークショップの終了時には、各参加者が自身の職場で実践できる具体的なアクションプランを作成します。

このワークショップは、全ての職種や管理職、従業員にとって有益です。職場のストレスを軽減し、ハラスメントを予防するためのスキルを身につけましょう。

 内容

  1.仕事のストレスとハラスメント~なぜストレス対策が必要か~
   ・ハラスメントの起きる職場の特徴
   ・ ハラスメントにつながるストレスの原因と影響を理解する
   ・メンタルへルスとハラスメントの関係

  2.心の健康づくりに役立つ職場環境の捉え方
   ・4つの領域と具体的な改善視点
   ・効果的な改善計画の作成

  3.カードを使った“いきいき職場づくりワークショップ”
   ・良好事例を共有しよう
   ・チェックリストで個人ワーク
   ・グループ討議(職場の良い点、悪い点)
   ・グループ討議(改善計画の作成)

  4.発表

  5.振り返り

講師プロフィール

講師:沼田 博子

(SRCハラスメント防止センター 共同代表)
(社会保険労務士法人ハーネス代表 特定社会保険労務士)

  • 特定社会保険労務士、ハラスメント防止コンサルタント、シニア産業カウンセラー、キャリアコンサルティング、衛生工学衛生管理者、公認不正検査士
  • 労働法と心理の面から、実践的に企業のハラスメント防止対策に取り組んでいる。
  • 第18回日本産業カウンセリング学会金沢大会「メンタルヘルス不全を発生させない職場作りとは ―裁判例から学ぶハラスメント対策―」等、学会発表等多数。企業にとって重要課題であるパワーハラスメント対策について、裁判例をもとに発生状況・管理体制、発生後の対応等を分析し、未然防止策を探る。
  • 奈良県庁、近畿農政局、寝屋川市、狭山市等行政への研修、その他企業研修、パワハラ防止体制の整備支援多数実績あり。

開催場所

オンライン(Zoom)

受講料

すべて税込み価格です。

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