会社に対して、ハラスメントの相談があったとき、どのように対応しますか？ いちばんよくない対応は、無視する、握りつぶす、相談してきた人を退職に追い込む、というものです。 相談対応に問題のあった判例 岡山セクハラ（労働者派遣 … 続きを読む ハラスメント事案調査報告